Deel artikel
Hoe wordt uw organisatie een door data gestuurde organisatie?
door Martijn Rijnders op 14-11-13 10:58
Heeft u het ook wel eens meegemaakt, dat u zich afvraagt “Als ik dat maar eerder had geweten…”? Die nieuwe verkoopkans is al drie dagen door niemand opgevolgd. Een belangrijke klant neemt minder af dan normaal. Klachten van klanten blijven steeds vaker onopgelost voor langer dan twee dagen.
De “als ik dat maar had geweten” vraag was één van de centrale vragen tijdens een recente webinar gehost door onze leverancier Maximizer Software. Er namen meer dan 100 verschillende organisaties, vanuit 15 verschillende branches, deel aan deze webinar. Er werd besproken hoe een organisatie veranderd kan worden naar een organisatie die gestuurd wordt door bedrijfskritische data, voor ondersteuning bij snelle en intelligente besluitvorming. Dit alles ondersteund door werkstroom automatisering (workflow automation).
In de webinar komt “business activity monitoring expert”, Craig Vivier van Vineyardsoft Corporation aan het word en hij legt uit wat een door data gestuurde organisatie betekent en welke voordelen er zijn te behalen.
“Een organisatie die gestuurd wordt door data, is een organisatie waarin bedrijfskritische gegevens de basis vormen voor beslissingen en te nemen acties. Het gaat over het geven van een ‘stem’ aan de beschikbare data met als doel om niet vele rapporten door te moeten nemen of om beslissingen te baseren op een onderbuikgevoel.”
Craig legt ook uit dat data binnen een door data gestuurde organisatie niet alleen aangeeft dat er een beslissing genomen dient te worden op een bepaald terrein, maar ook wat deze beslissing zou moeten zijn. Als u kunt identificeren wat u wilt dat uw data u zou moeten vertellen, dan is het mogelijk om uw data u (of collega’s) te laten vertellen wanneer bepaalde bedrijfscondities zich voordoen en dat deze actie vereisen.
Een onderzoekje die gehouden werd tijdens de webinar heeft een interessante uitkomst gekregen. De webinar deelnemers werd de volgende vraag voorgelegd: Wat zijn de grootste RISICO’S van het niet weten binnen uw organisatie?
De transitie naar een door data gestuurde organisatie lijkt een lastige taak voor de meeste organisaties. Op de vraag – Wat houdt u tegen om uw organisatie door data te laten sturen? – kwam het volgende resultaat:
Deel artikel
- november 2024 (10)
- oktober 2024 (16)
- september 2024 (10)
- augustus 2024 (6)
- juli 2024 (6)
- juni 2024 (6)
- mei 2024 (6)
- april 2024 (19)
- maart 2024 (6)
- februari 2024 (9)
- januari 2024 (6)
- december 2023 (9)
- november 2023 (10)
- oktober 2023 (7)
- september 2023 (11)
- augustus 2023 (7)
- juli 2023 (6)
- juni 2023 (4)
- mei 2023 (11)
- april 2023 (10)
- maart 2023 (9)
- februari 2023 (6)
- januari 2023 (7)
- december 2022 (6)
- november 2022 (10)
- oktober 2022 (8)
- september 2022 (7)
- augustus 2022 (6)
- juli 2022 (6)
- juni 2022 (6)
- mei 2022 (5)
- april 2022 (8)
- maart 2022 (9)
- februari 2022 (9)
- januari 2022 (9)
- december 2021 (7)
- november 2021 (1)
- oktober 2021 (5)
- september 2021 (8)
- augustus 2021 (2)
- juli 2021 (2)
- juni 2021 (1)
- mei 2021 (1)
- maart 2021 (1)
- februari 2021 (1)
- januari 2021 (5)
- december 2020 (1)
- november 2020 (6)
- oktober 2020 (5)
- september 2020 (9)
- augustus 2020 (2)
- juli 2020 (10)
- juni 2020 (7)
- mei 2020 (5)
- april 2020 (5)
- maart 2020 (6)
- januari 2020 (1)
- december 2019 (1)
- november 2019 (1)
- oktober 2019 (3)
- september 2019 (5)
- augustus 2019 (2)
- juni 2019 (2)
- mei 2019 (3)
- april 2019 (3)
- maart 2019 (5)
- februari 2019 (2)
- januari 2019 (5)
- december 2018 (2)
- november 2018 (4)
- oktober 2018 (1)
- september 2018 (9)
- augustus 2018 (4)
- juli 2018 (5)
- juni 2018 (1)
- maart 2017 (5)
- februari 2017 (4)
- januari 2017 (6)
- december 2016 (6)
- november 2016 (4)
- september 2016 (3)
- augustus 2016 (2)
- juli 2016 (4)
- juni 2016 (2)
- mei 2016 (3)
- april 2016 (2)
- februari 2016 (3)
- december 2015 (1)
- november 2015 (4)
- oktober 2015 (2)
- september 2015 (5)
- augustus 2015 (5)
- juli 2015 (5)
- juni 2015 (2)
- mei 2015 (2)
- april 2015 (6)
- maart 2015 (9)
- februari 2015 (1)
- januari 2015 (3)
- december 2014 (4)
- november 2014 (5)
- oktober 2014 (8)
- september 2014 (3)
- augustus 2014 (3)
- juli 2014 (3)
- mei 2014 (4)
- april 2014 (5)
- maart 2014 (6)
- februari 2014 (6)
- januari 2014 (4)
- december 2013 (2)
- november 2013 (3)
- oktober 2013 (4)